Cet ouvrage propose aux managers de consolider et d’enrichir leur vision et leurs pratiques managériales.

Les talents du manager, ce sont 70 qualités managériales fondamentales regroupées selon les 7 domaines qui constituent les piliers du management : Relationnel, Équipe, Savoir-être, Organisation, Leadership, Vision et Engagement.

L’acrostiche RESOLVE évoque la nécessaire capacité du manager à appréhender chaque situation particulière et à résoudre les problèmes courants.

En piochant dans chacun des différents domaines, vous trouverez les clés pour surmonter les difficultés. Surtout, vous développerez vos talents pour mobiliser vos équipes autour d’une vision commune et d’objectifs partagés.

Chacun des talents est accompagné de ses caractéristiques et des comportements à acquérir pour permettre au manager de l’incarner au quotidien. Vous disposerez ainsi de toutes les clés pour vous approprier en quelques minutes les talents de tout bon manager.

Les auteurs, Jérôme Carpe, Jérôme Lanvin, Laurent Dufourt et Barberine d’Ornano, sont consultants et formateurs associés du cabinet Reor, dont la finalité est de faciliter l’émergence d’organisations équilibrées, alliant performance opérationnelle et qualité de vie au travail.

Leurs convictions s’articulent autour des notions de responsabilité, d’autonomie, de respect, de courage et d’équité. Ils partagent ainsi la vision d’un management moderne et efficace.

Les talents du manager – 70 clés pour progresser
AUTEUR: Jérôme Carpe, Laurent Dufourt, Jérôme Lanvin, Barberine d'Ornano
ÉDITEUR: ESF Editeur