talend’Reor n°65 – L’épanouissement professionnel des collaborateurs

Favorise le développement de ses collaborateurs. Il leur confie des tâches et des missions ambitieuses qui les amènent à progresser, voire à se dépasser.

Il apporte une attention particulière aux personnes difficiles à manager.

Il échange régulièrement avec chacun sur ses avancées, ses difficultés et ses projets professionnels.

Attentif aux talents de chacun, il cultive la confiance et incite ses collaborateurs directs à saisir des opportunités d'évolution. Il organise et met en œuvre les moyens de leur montée en compétences.

Equipe

Share