Jérôme Lanvin

Directeur associé 

Spécialiste du monde du travail et des relations interpersonnelles, il a décidé, après  plus de 20 ans d’expérience en entreprise, de se consacrer à ce qui le passionne: l’accompagnement créatif du changement.

Son attachement profond aux valeurs humaines et sa conviction que les capacités d’une personne reposent en grande partie sur la confiance qu’on lui accorde lui permettent  de contribuer avec une grande efficacité à la mise en réussite des personnes et des organisations.

Diplômé de l’ESSEC et titulaire d’un master d’urbanisme, formé au coaching et à la médiation, il enseigne également à HEC et à la CCI de Dijon.

Co-auteur de Les talents du manager – 70 clés pour progresser et du cahier d’entraînement Facilitez vos prises de décisions ! chez  ESF Éditeur.

 

 

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